Organisationsentwicklung

​​Sie stehen vor spannenden Fragestellungen und schwierigen Entscheidungen? Wir beraten und unterstützen Sie in diesem richtungsweisenden Veränderungsprozess in Ihrer Organisation. Gemeinsam gestalten wir Neues und bauen auf Bewährtes.
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Coaching

Sie stehen in einem Veränderungsprozess und möchten sich weiter entwickeln? Durch das Coaching erweitern Sie Ihre Handlungsräume, gewinnen neue Perspektiven und gestalten die Lösung, welche wirklich zu Ihnen und Ihrer Organisation passt.
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Leadership & Management

Wir übernehmen Leitungsmandate in den Bereichen Projektmanagement und Führung auf Zeit. Dabei übernehmen wir auch die Ergebnisverantwortung für unsere Arbeit.
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In den Medien

Coachen statt bestimmen: Was steckt dahinter?

​Was der langjährige Lehrbeauftragte Stefan von Gunten über Karriereplanung und Leadership sagt, animiert zum Überdenken von Routinen im Arbeitsalltag.
Interview der Berner Fachhochschule BFH - Mai 2021

Blog

Ich will meine Wegzeit zurück!

Online Meetings machen die Kalenderfunktion „Wegzeit einberechnen“ überflüssig. Ist diese Zeitersparnis auch wirklich ein Gewinn für uns?
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Bestimmen Sie noch, oder coachen Sie schon?

Lösungsorientiertes Management in Organisationen

Wie führen Führungskräfte durch Coaching wirkungsvoller und was bewirkt eine lösungsorientierte Haltung in der Organisation?
Praxisnah und in klarer Sprache wird überzeugend hergeleitet, wie Mitarbeitende stärker in die Lösungsfindung einbezogen werden und weshalb sich dies positiv auf die Unternehmung auswirkt.
Lösungsorientiertes Management baut auf die Stärken und Fähigkeiten der Mitarbeitenden. Mit dem Schritt weg von der Problem- hin zur Lösungsebene wird der Blick in die Zukunft gerichtet. Durch Coaching in der Führung werden mehr Gestaltungsräume geschaffen und eine Kultur entwickelt, in welcher eigenverantwortliches Handeln selbstverständlich ist. 

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